 |
Kundvagnen är tom |
Anställ rätt person så här:
Till att börja med, kul att du har hittat hit till sajten om att anställa 
Innan du börjar anställa kan det vara en bra idé att först konstatera att du verkligen behöver göra det. Du har säkert redan tänkt igenom din situation ordentligt, men för säkerhets skull tar jag upp frågan i alla fall. Några korta tankar kan det vara värt om du trots allt skulle komma på att en annan lösning är bättre för dig.
Istället för att anställa:
• Har du undersökt om det kanske finns andra smartare sätt att lösa en eller flera av dina större arbetsuppgifter på? Det kanske finns nya program eller tekniska hjälpmedel du kan använda. Det kanske räcker med att ändra om dina dagliga rutiner och organisera dig bättre. En mobiltelefon med e-postfunktion kanske gör att du kan strunta i att komma in på kontoret varje dag och därmed vinna den tid du behöver. Ett nytt datorprogram med både ekonomifunktion och säljstöd kanske gör att du får ordning på dina papper och kunder och klarar dig i ett år till utan att anställa.
• Har du provat att ta hjälp av underentreprenörer istället för att anställa? Om du har kunder på kö så finns det alltid företag som gärna hjälper till med allt vad du vill. Bemanningsbranschen har startklara personer i sina register. Du kanske till och med lyckas göra jobbet både billigare och bättre om du tar hjälp utifrån. Dessutom slipper du att bli beroende av en person.
• Ett annat sätt att både skjuta på anställningen och först säkra upp den ekonomiska uthålligheten kan vara att du helt enkelt ändrar företagets inriktning. Du kanske har en viss typ försäljning med tillhörande kunder som tar mer kraft och är mindre lönsamma än andra. Du kanske skulle kunna sikta mer på de lönsamma och släppa de andra.
Vill du verkligen anställa? Det är också en fråga värd att ta ställning till. Anställer du därför att du vill eller därför att hjulen bara snurrar åt det hållet? Du kanske egentligen trivs med att ha bara dig själv att ta hand om. Kanske har du till och med en bra lön att behålla helt för dig själv. Alla företag måste ju inte växa.
Tips
Om du gillade den här artikeln kommer du verkligen att tycka om den här konkreta guiden
Många läsare av den här artikeln har också läst:
Hur blir man en bra chef?
Så får du personalen att längta efter måndagar
Så gör du mycket mer effektiva möten
Fler smarta tips
Prenumerera på vår gratis tipsbrev som du kan få som inspiration direkt i e-posten. Läs om dem och prenumerera gratis på den här sidan.
Läs ännu fler tipsartiklar - titta i menyn till vänster
Rekommendera Att-anstalla.se till upp till 5 vänner!
Oroa dig inte - vi kommer inte att sälja dina vänners adresser eller använda dem till att skicka ut
något åt dem.
Fyll i dina vänners e-postadresser nedan och klicka sedan på "Skicka" för att tipsa dem om sajten Att-anstalla.se!